html eine Assistenzkraft (m/w/d) für den Bereich Wasserrecht und WasserwirtschaftEinsatz-Region: Deutschland, Bayern, Oberbayern, Rosenheim

Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 34 - Wasserrecht, Wasserwirtschaft zum 01.11.2026

eine Assistenzkraft (m/w/d) für den Bereich Wasserrecht und Wasserwirtschaft
Einsatz-Region: Deutschland, Bayern, Oberbayern, Rosenheim

Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit 50 % der tariflichen Arbeitszeit (19,5 Wochenstd.).

Ihre neuen Aufgaben

  • Allgemeine Büroorganisation und -korrespondenz: Erstellen von Schreiben, Postversand, Posteingang inkl. Verteilung, Überwachung der Wiedervorlage usw.
  • Übernahme des Servicetelefons, Betreuung des zentralen E-Mail-Postfachs und Empfang von Bürgerinnen und Bürgern
  • Erstellen von Kostenrechnungen und sonst. Kassenanordnungen
  • Betreuung der Registratur und Pflege des Wasserbuchs
  • Erledigung der Wiedervorlage

Folgende Qualifikationen und Kompetenzen setzen wir voraus

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf mit einer Ausbildungsdauer von mindestens drei Jahren oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) oder zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d)
  • Zuverlässigkeit, Gewissenhaftigkeit, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
  • Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, selbstsicheres Auftreten
  • Gute EDV-Kenntnisse (insbesondere in MS-Office Produkten)

Wir bieten

  • Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz
  • Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
  • Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge)
  • Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 5 TVöD-VKA; (Informationen zu den Verdienstmöglichkeiten unter www.oeffentlicher-dienst.info)
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern)
  • Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung

Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben - spätestens bis 11.10.2026.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihr Ansprechpartner für personelle Fragen
Andreas Hofherr (08031) 392-11110

Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Fragen
Claudia Schweinöster (08031) 392-3400

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